尊敬的领导：
您好！以下是本月部门考勤情况的简要汇报，请您审阅。
一、总体概述
本月部门员工出勤情况良好，整体出勤率达到98%以上。全体员工能够严格遵守公司考勤制度，按时上下班，无严重迟到或早退现象发生。此外，在法定节假日及特殊情况下，员工均按照公司安排合理调整工作时间，确保业务正常运转。
二、具体数据统计
1. 全体员工平均每月工作时间为160小时，与标准工时一致；
2. 出现请假情况共计X次，其中事假X天，病假X天，年假X天；
3. 未发现旷工记录；
4. 加班总时长为XX小时，加班原因主要集中在项目赶工阶段。
三、存在问题及改进建议
尽管整体表现较为理想，但仍有部分细节需要改进：
- 某些员工在午休期间外出用餐时间较长，建议加强管理以提高工作效率；
- 部分新入职员工对考勤流程不够熟悉，需进一步开展培训活动，帮助其快速适应工作环境。
四、下一步计划
针对上述问题，我们已制定以下措施：
1. 定期组织考勤相关知识讲座，增强全员合规意识；
2. 对于长时间外出用餐的情况进行监督优化；
3. 针对新员工设置专门导师指导其熟悉各项规章制度。
感谢各位同事的支持与配合！未来我们将继续努力，共同营造更加高效和谐的工作氛围。
特此报告。
此致
敬礼！
XXX部门
2023年XX月XX日
以上为本部门考勤情况汇报，请领导审阅并提出宝贵意见。
